دوره بازاریابی و فروش(MBA)

آیا به فروش و بازاریابی علاقه ای دارید؟ هیچ می دانستید که فروش یک علم جادویی است و تکنیک‌های شگفت انگیز آن مشتریان را متقاعد به خرید می کند؟ مهم نیست که چه کسب و کاری داشته باشید و محصولات و خدمات شما تا چه اندازه با کیفیت هستند. مهم این است که نیاز مشتری را بشناسید و پاسخگوی آن باشید. پس برای پیشرفت در این فرآیند، دوره های یک ساله MBA بازاریابی و فروش را از دست ندهید. همچنین باید راه های بازاریابی گذشته را فراموش کنید، چرا که دیگر جوابگوی خواسته های امروز مشتریان نیستند...

تا به حال با خودتان فکر کرده اید که چرا در کسب و کارتان فروش ندارید؟

برای حل این مشکل کافیست در دوره MBA بازاریابی و فروش شرکت کنید.

هر کسب و کاری که دارید مطمئنا برای بقای خود تلاش می کنید و نمی خواهید رقبا جای شما را در بازار بگیرند. اگر در کسب و کار خود زمان‌ های سختی گذرانده و به دنبال جذب مشتری بالقوه هستید، بهتر است شکست خوردن را کنار بگذارید و با شرکت در دوره های MBA مدیریت بازاریابی و فروش به جای نقش یک بازنده، در جایگاه یک برنده ظاهر شوید. MBA مدیریت فروش و بازاریابی فرصت های شغلی بسیاری را برای متقاضیان ورود به بازار کار پدید می آورد، شاید همین موضوع باعث محبوبیت این دوره شش ماهه در میان دانش پذیران شده است. هر سازمان داخلی و یا بین المللی، به افراد حرفه ای در مدیریت بازاریابی و فروش نیاز دارد تا بتواند با فعالیت هایی همچون بازاریابی، فروش، تبلیغات، رسانه ها و ... محصولات و خدمات خودش را ترویج دهد.

دوره MBA مدیریت بازاریابی و فروش ، دوره ای است که به افراد کمک می کند تا مدیریت حرفه ای کسب و کار خود را در زمینه ی بازاریابی و فروش، برنامه ریزی کرده و شاهد توسعه و رونق روندهای تجاری خود باشند. دانش پذیران در این دوره پیاده سازی استراتژی های بازاریابی را می آموزند و مهارت ها و دانش لازم برای تجزیه و تحلیل کسب و کار خود را به خوبی درک می کنند. در آموزش فروش و بازاریابی تمرکز بر روی موضوعاتی همچون بازاریابی هدفمند، فعالیت های اساسی در بازاریابی، بررسی عرضه و تقاضا، شناخت ابزارهای تبلیغاتی، درک مفهوم فروش، یادگیری اصول بازرگانی بین ‌المللی و ... است.

مدرک بازاریابی و فروش و فرصت های شغلی عالی

در آموزش MBA بازاریابی و فروش شما مهارت های بسیاری را یاد می گیرید که در سرنوشت کاری تان بسیار موثرند. برخی از این مهارت ها عبارتند از:

مهارت های بین فردی
مهارت های تفکر استراتژیک
مهارت های کارآفرینی
مهارت های ارتباطی
مهارت های رهبری

امروزه اهمیت مدیریت بازاریابی در دنیای کسب و کار بسیار افزایش یافته و به یکی از اصول اساسی فروش تبدیل شده، چرا که با رشد و توسعه دنیای تجارت و کسب و کارها، رونق گرفتن تجارت جهانی و از بین رفتن مرزهای موجود برای تجارت و کسب و کار را شاهد خواهید بود. مخاطبان دوره MBA فروش و بازاریابی شامل: علاقه مندان به حوزه فروش و بازاریابی، مدیران و کارشناسان فروش، بازاریاب ها و دانشجویان رشته های مرتبط هستند. جالب است بدانید که فرصت آموزش مدیریت بازاریابی و فروش، به لطف موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان به وجود آمده.

نحوه برگزاری این دوره: به صورت حضوری و فشرده
مدت دوره: ۴۰۰ ساعت
مدرس دوره از تیم مدرسین حرفه ای و فرهیخته فن پردازان
گواهینامه پایان دوره: از وزارت علوم، تحقیقات و فناوری کشور

سرفصل های این دوره:

مفاهیم و موضوعات
انواع بازاریابی
اینترنت و بازاریابی
شناخت بازار
MIS
تحقیق کیفی
اهداف فروش
اصول فروش
چاشنی فروش
مذاکره فروش
خاتمه فروش

ثبت نام در دوره MBA مدیریت بازاریابی و فروش

مدرک مدیریت بازاریابی و فروش MBA خود را با تائید وزارت علوم دریافت کنید

دوره MBA بازاریابی و فروش شما را در نهایت به گواهینامه مدیریت بازاریابی و فروش می رساند. این دوره شش ماهه به شما می آموزد که چگونه کسب و کار خود را در بالاترین سطح مدیریت کنید. همچنین فرا می گیرید که چطور مدیر خوبی باشید و با بکارگیری اصولی مشخص، کسب و کار سودآور و درخشانی داشته باشید. موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان این دوره کاربردی و فوق العاده را با بالاترین سطح کیفیت و بیشترین میزان بازخورد ارائه می کند.

همانطور که می دانید، مدرک MBA مدیریت بازاریابی و فروش اعتبار بالایی دارد و تنها موسسات آموزش عالی مورد تایید وزارت علوم هستند که می توانند چنین گواهینامه ای را برای شما صادر نمایند. موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان نیز امکان صدور مدرک معتبر بازاریابی و فروش را برای متقاضیان خود دارد و اگر تردید دارید می توانید اعتبار و اصالت مدرک دریافتی خود را از طریق سامانه VOHEC پیگیری نمایید.

شرکت در دوره MBA بازاریابی و فروش این مؤسسه مزایایی را به همراه دارد که عبارتند از:

ارائه بیشترین تنوع در گرایش های مختلف.
مدرکی که در انتهای دوره از موسسه دریافت می کنید، زیر نظر وزارت علوم، تحقیقات و فناوری کشور است.
گواهینامه پایان دوره شما به دو زبان فارسی و لاتین است و حتی می توانید ریز نمرات خود را نیز دریافت کنید.
نیازی نیست که قبل از شرکت در این دوره پیش زمینه علمی و یا تحصیلات و مدارک خاصی داشته باشید.
پنل کاربری که در این سایت بعد از ثبت نام برایتان ساخته می شود به صورت مادام العمر بوده و شما می تونید از آموزش های به روز، فیلم های آموزشی و اطلاعات پیشرفته ای که هر زمان اضافه می شود استفاده نمایید.
ارسال بسته های آموزشی به کلیه ی نقاط کشور.
امکان رفع مشکل دانش پذیران در طی دوره.
ارائه مشاوره تخصصی از ابتدا تا انتهای دوره.

مدرک مدیریت بازاریابی و فروش خود را بدون تردید از ما بخواهید و بدانید که با در دست داشتن مدرک بازاریابی و فروش مسیرهای روشنی پیش پای شما قرار می گیرد.

مدیریت بازاریابی و فروش ارزش هزینه کردن دارد

هزینه دوره بازاریابی و فروش MBA ارزشش را دارد

زمانی که صحبت از شرکت در یک دوره آموزشی یک ساله به میان می آید، مسلما یکی از دغدغه های دانش پذیران میزان هزینه دوره است. بنابراین اگر میخواهید هزینه دوره مدیریت MBA بازاریابی و فروش را بدانید باید بگوییم که هر که طاووس خواهد جور هندوستان کشد. این دوره با توجه به اینکه مزایای بی شماری دارد و مدرسان فوق حرفه ای را در اختیارتان می گذارد کاملا به صرفه است. شاید امروز هزینه دوره آموزشی مدیریت بازاریابی و فروش را می پردازید، اما در آینده کسب و کارتان از هزینه های جانبی بسیاری جلوگیری می کنید. هزینه دوره بازاریابی کاملا ارزشش را دارد، چرا که این دوره از شما انسان جدیدی می سازد و به زودی فردی خواهید شد که به تنهایی با پرداخت یکبارهزینه دوره فروش و بازاریابی به موفق ترین ها در رده کاری خود تبدیل شده است.

ارتباط با مشاوران موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان

بازار کار مدیریت بازاریابی و فروش داغِ داغ است

بازارکار MBA مدیریت بازاریابی و فروش چگونه است؟ شاید این سوالیست که ذهنتان را مشغول کرده و نمی خواهید بی گدار به آب بزنید و بدون اطلاعات کامل وارد این دوره شوید. شغل مدیر بازاریابی و فروش مطمئنا می تواند یکی از مشاغل وسوسه کننده ای باشد که به دنبالش هستید. دلیل این امر هم می تواند آن باشد که درآمد مدیر بازاریابی بسیار خوب است و از طرفی جایگاه اجتماعی ایده الی نیز دارد. اما برای اینکه اطلاعات بیشتری درباره مشاغل این حیطه داشته باشید باید بدانید که با گذراندن دوره مدیریت MBA بازاریابی و فروش، می توانید در مشاغل زیر مشغول به کار شوید:

مدیر اجرایی بازاریابی و تبلیغات
مدیر بازاریابی
مدیر ارشد بازاریابی و فروش
مدیر توسعه کسب و کار
برنامه ریز تبلیغات
مدیر برند

به عنوان حرف های پایانی باید بگوییم که آینده شغلی مدیریت بازاریابی و فروش بسیار روشن است. مدیران غالبا دغدغه های بسیاری دارند. به همین دلیل گرایش های گوناگون MBA پدید آمده اند تا نیروهای خبره را برای رفع مشکلات مدیران و مجموعه های بزرگ و موفق مرتفع سازند. شرکت در کلاس مدیریت بازاریابی و فروش MBA یقینا یکی از بهترین انتخاب ها برای شماست. مطمئنا زمانی فرا می رسد که به ماهیت فوق العاده کلاس بازایابی و فروش پی می برید و از اینکه فرد متمایزی در جامعه هستید، لذت خواهید برد.

سوالات متداول:

آیا برای شرکت در دوره MBA مدیریت بازاریابی و فروش، باید مدرک تحصیلی خاصی داشته باشیم؟

یکی از ویژگی های اصلی دوره های موسسه آموزش عالی فن پردازان این است که تمام آموزش ها از صفر آغاز می شود و برای شرکت در این دوره ها نیازی به پیش زمینه و مدرک تحصیلی خاصی ندارید.
آیا می توانیم از مدرک این دوره برای استخدام در نهادهای دولتی استفاده کنیم؟

از آنجایی که تمامی مدارک موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان مورد تایید وزارت علوم، تحقیقات و فناوری کشور است، با خیال راحت می توانید از اعتبار آن مدرک استفاده کنید.
چطور به آموزش های شما در این دوره اعتماد کنیم؟

مدرک معتبر وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و البته مجوزهای قانونی این موسسه همگی دال بر حرفه ای بودن و استاندارد بودن آموزش های این دوره است. ضمن اینکه مدارک این دوره، قابل استعلام نیز می باشند.
طول مدت برگزاری این دوره چقدر است؟

این دوره در طول مدت 400 ساعت برگزار می شود و توسط تیمی از مدرسین مختلف مباحث متنوعی به دانشپذیران آموزش داده می شود.

این دوره شامل 22 ساعت فیلم آموزشی و 335 صفحه محتوی متنی می باشد.

نوع گواهینامه : سازمان وزارت علوم

۲۵,۰۰۰,۰۰۰ تومان

0 نفر ظرفیت خالی ۱۰۴۵ روز مانده

دوره مدیریت بازاریابی فروش

تاکنون چند بار برایتان پیش آمده است با اینکه تحصیلات و تجربه بازاریابی داشته اید در فروش محصولات شکست بخورید و یا آن نتیجه دلخواه را نگرفته باشید. می توان دلیل این اتفاق را به توسعه روش های بازاریابی جدید و عدم آگاهی شما نسبت داد یا اینکه شما به همان روش های قدیمی خود پایبند هستید و نمی خواهید قبول کنید که علم بازاریابی به طور مداوم در حال تغییر است.

یکی از کارهایی که می توانید برای پیشگیری از شکست در بازاریابی و فروش انجام دهید، شرکت در دوره های DBA مانند دوره های شش ماهه آموزش DBA مدیریت فروش و بازاریابی است. اما دوره DBA مدیریت فروش و بازاریابی چیست؟ و در آن چه خواهید آموخت؟

دوره DBA بازاریابی و فروش یا مدیریت عالی کسب و کار بازاریابی و فروش را می توان یک دوره کاملا کاربردی و مهارتی برای بازاریابان به حساب آورد. در حقیقت، بازاریابی بر محور تامین نیاز ها می چرخد و از آن جایی که بازاریابی یک مسیر دوطرفه است، آموزش مدیریت فروش و بازاریابی تلاش آگاهانه ای برای به دست آوردن نتایج مثبت در مبادله با بازار های هدف.

دوره DBA مدیریت فروش و بازاریابی به بازاریاب ها کمک می کند تا بازار محصولات و خدماتی که از دست داده اند را دوباره به دست بگیرند.

کلاس بازاریابی و فروش DBA

دوره آموزشDBA مدیریت فروش و بازاریابی همان سطح عالی تحصیلات کاربردی است که برای افراد حرفه ای در کسب و کار، با هدف توسعه ی بازار ایجاد شده است تا با تمرکز بر سطح پیشرفته ی دروس بازاریابی به افزایش کارایی شرکت دست یابند.

در این دوره آموزشی تمرکز ویژه ای بر روی مدیریت همه خدمات و کالا ها می شود تا از بین روش های سنتی و قدیمی بازاریابی که جنبه های اخلاقی و قانونی دارند ، روشی جدید را کشف کند .

از این رو، موسسات معتبر با هدف آموزش مهارت های مدیریت فروش و بازاریابی به دانش پذیران ، کلاس های فروش و بازاریابی را برگزار می کنند .

یکی از این موسسات معتبرکه می توان به آن اشاره کرد، موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان است که اقدام به برگزاری دوره شش ماهه DBA بازاریابی و فروش کرده است.

محتوای این دوره تحت نظر اساتید برتر و مجرب تهیه و طراحی شده و مطابق با استانداردهای روز به صورت حضوری به دانش پذیران ارائه می شود. کلاس DBA مدیریت بازاریابی و فروش در موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان با اهدافی که در تصویر به آن ها اشاره شده است، ارائه می شود .

DBAآموزش بازاریابی و فروش

مزیت اصلی کلاس آموزش بازاریابی و فروش که موجب شده است افراد بسیاری حتی مدیران بازاریابی در آن شرکت کنند این است که علاوه بر مهارت ها و دروسی که در این دوره یاد می گیرند، بتوانند شبکه حرفه ای فروش و بازاریابی خود را بیشتر از قبل گسترش دهند.

دوره مدیریت بازاریابی و فروش DBA

حضور در دوره تخصصی مدیریت بازاریابی و فروش DBA، به صورت کلاس فیزیکی به کلیه مدیر عامل ها ، مدیران ارشد ، کارآفرین ها ، مدیران فروش و مشاوران بازاریابی و برند و همه فعالان و علاقمندان در حوزه بازاریابی توصیه می شود.

برای تبدیل شدن به بازاریابی حرفه ای، داشتن فروش بیشتر و درآمد بالاتر، همین الان در دوره dba بازاریابی و فروش ثبت نام کنید.

شرکت در دوره DBA آموزش بازاریابی و فروش

مدرک بازاریابی و فروش DBA موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان

برای آنکه بتوانید در شرکت های معتبر مشغول به کار شوید و یا حتی حرفه خود را در خارج از کشور ادامه دهید به ارائه مدرکی معتبر نیاز دارید. یکی از مزیت های مهم موسسه فن پردازان در این است که شما گواهینامه DBA مدیریت بازاریابی و فروش خود را با مهر وزارت علوم، تحقیقات و فناوری کشور دریافت خواهید کرد. لازم به ذکر است که مدرک معتبر بازاریابی و فروش این موسسه قابل استعلام است و برای کسانی که قصد مهاجرت داشته باشند امکان ترجمه وجود دارد.

سوالات متداول:

آیا برای شرکت در دوره آموزش بازاریابی و فروش DBA باید مدرک تحصیلی خاصی داشته باشیم؟

یکی از ویژگی های اصلی دوره های موسسه آموزش عالی فن پردازان این است که تمام آموزش ها از صفر آغاز می شود و برای شرکت در این دوره ها نیازی به پیش زمینه و مدرک تحصیلی خاصی ندارید.
آیا می توانیم از مدرک این دوره برای استخدام در نهادهای دولتی استفاده کنیم؟

از آنجایی که تمامی مدارک موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان مورد تایید وزارت علوم، تحقیقات و فناوری کشور است، با خیال راحت می توانید از اعتبار آن مدرک استفاده کنید.
چطور به آموزش های شما در این دوره اعتماد کنیم؟

مدرک معتبر وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و البته مجوزهای قانونی این موسسه همگی دال بر حرفه ای بودن و استاندارد بودن آموزش های این دوره است. ضمن اینکه مدارک این دوره، قابل استعلام نیز می باشند.
طول مدت برگزاری این دوره چقدر است؟

این دوره در طول مدت 400 ساعت برگزار می شود و توسط تیمی از مدرسین مختلف مباحث متنوعی به دانشپذیران آموزش داده می شود.

نوع گواهینامه : سازمان وزارت علوم

۱۵,۰۰۰,۰۰۰ تومان

0 نفر ظرفیت خالی ۱۰۴۱ روز مانده

دوره MBA مشاور حقوقی

مشاور حقوقی کیست؟

دوره مشاور حقوقی، یکی از دوره های آموزشی است که برای افراد علاقمند به انجام امور حقوقی مناسب بوده و فرصتی در اختیار آنها میگذارد تا با انواع اسناد، شرایط کار در این حیطه، انواع مجوز ها و تفاوت بین مشاور حقوقی و وکیل دادگستری آشنایی پیدا کرده و از آنها برای کسب و کار در این زمینه استفاده کنند. علاوه بر این، آنها با وظایف و اختیارات مشاوران حقوقی نیز آشنایی پیدا کرده و میتوانند بعد از کسب تجربه در این زمینه، به فعالیت در مشاغل مخالف مرتبط با دوره مشاوره حقوقی مشغول شوند.

تاریخچه مشاور حقوقی به رم و یونان باستان برمیگردد و در آنجا بود که اولین مشاوران با عنوان " سخنور"، پرونده و مشکل افراد (freind) را در دادگاه اقامه کردند. از ویژگی های این سخنور ها این بود که نباید برای کاری که انجام میدادند وجهی دریافت میکردند و البته، گاهی هم این قانون نقض شده و از این نظر، وکلای تازه کار نمی توانستند حرفه رسمی را برای خود انتخاب کنند. اما امپراطور رم، این حرفه را قانونی اعلام کرده و به مشاوران اجازه دریافت وجوه کم را داد هر چند که برای مخارج زندگی آنها کفایت نمیکرد.
مشاور حقوقی فردی است که، قانون را مطالعه کرده و به تفسیر بند و تبصره ها و موارد کارایی آن هم آگاهی دارد. به طور معمول، مشاوران حقوقی دانش مرتبط با کارشان را به منظور حل و فصل مشکلات فردی از پیش کسب کرده و نحوه استفاده عملی از تئوری های قانونی برای پرونده های مختلف را میدانند.
قابل ذکر است که مشاوران حقوقی میتوانند در مورد مسایل حقوقی مرتبط با انواع کسب و کار ، تعهدات، مسئولیت ادعا، انواع معامله ، دفاع از حکم قضایی و حقوق قانونی به افراد مختلف مشاوره بدهد و از این نظر میتوانند نقش های متفاوتی در حوزه های قضایی بر عهده بگیرند. البته، امکان دارد که نوع وظایف این افراد با توجه به مراجعه کنند گان و نوع مشکل و درخواست آنها تغییر کند.

مشاور حقوقی توانمند چه وظایفی بر عهده دارد ؟

با توجه به اینکه ، یک مشاور حقوقی باید از اصول و قوانین بسیاری از حیطه های قانونی اطلاع داشته تا بتواند آنها را برای دفاع از موکل خود به کار گیرد ، بنابراین امکان دارد که طیف مسئولیت ها و وظایفش کمی متغیر و متنوع باشد. وظایف یک مشاور حقوقی توانمند عبارتند از :
•   ارایه و خلاصه سازی پرونده ها برای دادگاه و هیات منصفه
•   تجزیه و تحلیل نتایج مشکلات موجود در پرونده ها با استفاده از دانش قانونی
•   تفسیر قوانین برای افراد و صاحبان کسب و کار
•   ارایه اسناد قانونی مانند وصیت نامه، اجاره نامه و ثبت اختراع به دادگاه
•   مذاکره برای حل کردن تمام اختلاف ها
•   جمع آوری شواهد کافی و قانونی برای دفاع یا شروع اقدامات قانونی
•   ملاقات با قاضی و سوال پرسیدن از شاهدها در حین دادگاه
•   تهیه و ارایه اظهارات قانونی در همه دادگاه ها
•   بررسی و مطالعه همه قوانین و بندهای قانون اساسی به منظور یافتن راهکاری برای حل مشکل یک پرونده
•   فراخوان کردن موکل ها در دادگاه ها یا سازمان های قانونی
•   ارایه شواهدی برای دفاع از موکل
•   ارزیابی یافته ها و توسعه و بسط راهکارهایی برای پرونده ها
•   بررسی داده های قانونی برای یافتن راه حل به منظور دفاع
قابل ذکر است که، امکان دارد این وظایف با توجه به مورد خاص حقوقی و همچنین موقعیت و زمان تغییر پیدا کرده و یا ثابت باقی بمانند و یا مشاور حقوقی از عهده برخی از آنها بر نیاید.

چرا باید دوره مشاور حقوقی را در موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان گذراند ؟

دوره مشاوره حقوقی، یکی از دوره هایی است که درک مفاهیم گسترده آن کمی دشوار بوده و شناخت و شناسایی موارد استفاده مفاهیم آن مستلزم مطالعه منابع و مطالب کاملا واضح و شفاف و جامع است. علاقمندان به دوره آموزشی مشاوره حقوقی میتوانند منابعی که موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان برای دوره مشاوره حقوقی تهیه نموده را مطالعه کرده و در فرصتی کوتاه و به سهولت با مفاهیم خاص این حیطه آشنا شده و برای موارد حقوقی و قانونی حقیقی از آنها استفاده کنند.
علاوه بر مزیت های بیان شده، دریافت مدرک مشاوره حقوقی معتبر نیز یکی دیگر از مزیت های گذراندن دوره در این موسسه است چرا که، این مدرک مورد تایید وزارت علوم، تحقیقات و فناوری بوده و علاقمندان و دانش پذیران میتوانند بعد از اتمام دوره، از اعتبار آن برای یافتن فرصت ها و جایگاه های شغلی بهتر و البته انتقال آموخته ها به دیگران بهره ببرند.

مشاوران حقوقی در چه زمینه هایی میتوانند مشاوره بدهند؟

به طور معمول، همه مشاوران حقوقی در رشته های مشخصی تحصیل کرده و اطلاعات پایه آنها یکسان است اما آنچه آنها را از هم متمایز میکند، واحدها و دروس تخصصی و تجارب عملی است که آنها در زمینه ها و حیطه های مختلف به دست می آورند. بنابراین، هر یک از این مشاوران صرفا میتوانند در یکی از زمینه های حقوقی مشاوره ارایه دهند که در زیر به چند مورد از آنها اشاره میکنیم:
1.   امور کیفری : هنگامی که فردی اعمالی را انجام دهد که خلاف ارزش ها و قوانین جامعه اسلامی بوده و جامعه آن را به عنوان جرم بشناسد، باید به منظور بررسی و تعیین نوع جرم و مجازات و پیامدهای آن به مشاور حقوقی مراجعه کرده و با او مشورت کند.
2.   امور تجاری : غالبا، تجار و افرادی که آشنایی کمی با مفاهیم تجاری دارند، برای اطمینان از کسب سود و آگاهی از انواع مسئولیت هایشان در برابر شریک تجاری خود، با مشاور حقوقی مشورت میکنند.
3.   امور حقوقی : این امور به فعالیت هایی مانند عقد انواع قرارداد رهن، اجاره، ضمانت، خرید و فروش، مضاربه، ودیعه و وکالت بین دو نفر و مسئولیت های مدنی آنها اشاره دارد. همه افرادی که قصد دارند انواع قرارداد ها را ببندند، باید لزوما با مشاوران حقوقی مشورت داشته باشند تا از سود و زیان این معاملات آگاهی پیدا کنند.
4.   امور حقوقی امنیت : این مشاور ها بر مسایلی مانند انواع خرید و فروش های قانونی سهام متمرکز بوده و تلاش خود را به منظور فاش نشدن مسایل مربوطه به کار میگیرند. علاوه بر این، این مشاوران خرید سهام از دیگر شرکت ها را به آنها پیشنهاد دهند.
5.   امور مهاجرت : در بسیاری از موارد افرادی که قصد مهاجرت به کشورهای مختلف اروپایی و یا آمریکایی را دارند، از انواع قوانین اقامت و مدت زمان آن، قوانین مرتبط با ویزا و تحصیل و کار در آن کشورهای بی اطلاع بوده و یا اطلاعات ناقصی در دست دارند . مشورت با مشاوران حقوقی به این افراد در شفاف سازی مفاهیم و اطمینان از درستی تصمیم شان برای مهاجرت کمک میکند.
6.   امور اداری : به طور معمول، افرادی که به محیط های کاری ناشناخته وارد میشوند، نیاز به مشورت با مشاور حقوقی را در خود احساس کرده و ترجیح میدهند پیش از شروع کار درمورد نوع استخدام ، بیمه، حقوق، تعهدات و روابط کاری با مشورت کنند.
7.   امور حقوقی خانواده : این مشاور ها در مورد طلاق، حضانت کودک و پذیرفتن سرپرستی یک کودک به موکل های خود مشاوره میدهند.

مشاور حقوقی در چه شرکت هایی میتواند فعالیت کند ؟

به طور معمول، همه شرکت ها باید یک مشاور حقوقی داشته باشند که به همه اصول و قوانین حقوقی در زمینه های مختلف آشنایی داشته و بتواند در صورت بروز مشکل، دستورالعمل ها و روند خاصی را برای شرکت در نظر بگیرد و آن را از حالت بحرانی خارج کند. در کل، همه مشاوران حقوقی میتوانند در سه محیط و سازمان کار کنند که هر کدام مزیت های مختص به خود را دارد. این محیط ها و سازمان شامل :
شرکت های دولتی: بسیاری از مشاوران حقوقی در شرکت ها و سازمان های دولتی فعالیت کرده و جز کارکنان ثابت آن محسوب میشوند. قابل ذکر است که هر کدام از شرکت ها و یا سازمان های دولتی، برای حیطه های تخصصی، از مشاورهای متخصص و کارآمد بهره میگیرند.
مشاوران دور کار : احتمال دارد که برخی از مشاور ها از دور و هنگامی که در منزل هستند، بر کارها و امور قانونی یک شرکت نظارت داشته و آنها را کنترل کنند. البته، گاهی برخی از کارفرمایان و یا موکل ها با مشاهده کیفیت کار، آنها را دعوت به کار کرده و از آنها در خواست میکنند تا حضوراً مسئولیت یکی از بخش های حقوقی را بر عهده گیرند.
شرکت های خصوصی : غالب مشاوران حقوقی در شرکت های خصوصی و در سمت و جایگاه، معاون شرکت مشغول به کار پاره وقت هستند . علاوه بر این، بسیاری از این افراد فقط با هدف کسب تجربه وارد این شرکت ها شده و در صدد تصمیم گیری به عنوان شریک نیستند و البته، برخی از شرکت ها هم به مشاوران اجازه مشارکت غیر برابر در امور شرکت را میدهند. علاوه بر این، این مشاوران میتوانند همزمان به چند شرکت مشاوره دهند.

برای تبدیل شدن به یک مشاور حقوقی ماهر باید در چه رشته ای تحصیل کرد ؟

قوانین حقوقی هر کشور مختص همان کشور بوده و افرادی که قصد دارند در کشورمان ایران به عنوان یک مشاور حقوقی انجام وظیفه کنند، باید در دانشگاه های ایران تحصیل کرده و قوانین حقوقی کشورمان را آموخته و برای امور حقوقی به کار گیرند. این افراد میتوانند در کنکور رشته الهیات و حقوق اسلامی (فقه و مبانی اسلامی و فقه و حقوق اسلامی ) و حقوق شرکت کرده و بعد از قبولی و گذراندن دوره چهار ساله ، مشاور حقوقی شده و در زمینه های غیر تخصصی ، به افراد و سازمان های مختلف مشاوره بدهند.
علاوه بر این، در صورتی که این افراد در کنکور کارشناسی ارشد رشته هایی مانند حقوق خانواده، حقوق شرکت های تجاری، حقوق خصوصی، حقوق بین الملل ، حقوق جزا و جرم شناسی مانند شرکت کرده و تجربیات کافی به دست آورند، قادر خواهند بود به عنوان مشاور حقوقی تخصصی در شرکت های مخصوصا دولتی مشغول به کار شوند.
همچنین، علاقمندان به فعالیت در حیطه مشاوره حقوقی میتوانند در دوره مشاوره حقوقی که توسط موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان برگزار میشود شرکت کرده و بعد از آشنایی با همه مفاهیم این حوزه، مدرک مشاوره حقوقی که مورد تایید وزارت علوم، تحقیقات و فناوری را دریافت کرده و بر اعتبار کار خود در سازمان ها و دانسته هایشان بیفزایند.

درآمد مشاور حقوقی با تجربه چقدر است ؟

میزان درآمد مشاوران حقوقی با تجربه به این موضوع بستگی دارد که آیا این مشاوران در شرکت های خصوصی مشغول به کار است یا شرکت های دولتی. مقدار درآمدی که این مشاوران میتوانند در شرکت های خصوصی به دست آورند، به میزان تجربه ، تخصص، توانایی های علمی و پذیرفتن قوانین شرکت وابسته است در حالی که، این مقدار درآمد، برای مشاوران شرکت های دولتی به قانون مدیریت کشوری وابسته است.
علاوه بر این، مشاوران شرکت های خصوصی، به عنوان مشاور و به صورت ساعتی با شرکت های خصوصی کار کرده و حقوق دریافت میکنند. همچنین، در صورتیکه حقوق این مشاوران تا سقف خاصی افزایش پیدا کند، از پرداخت مالیات معاف هستند اما، در صورتی که این مقدار حقوق با گذشت زمان افزایش پیدا کند، میزان مالیات نیز به همان اندازه افزایش نشان میدهد. قابل ذکر است که با توجه به ثابت نبودن قرارداد کاری، این مشاوران هیچ گونه عیدی، سنوات و پاداشی دریافت نمیکنند.
البته، میزان درآمد مشاوران خصوصی که به شکایات موکل ها و صاحبان صنایع بزرگ رسیدگی میکنند، چشمگیر و کلان بوده و امکان دارد که این مشاوران صرفا به پرونده ها و موکل های خصوصی اکتفا کنند.

شرایط استخدام مشاور حقوقی چیست؟

وظایف مشاوران حقوقی، پیچیده و کمی دشوار بوده و هر گونه اهمال کاری در آن ، میتواند به ضرر و زیان یکی از طرفین معاملات و یا خلل در روابط شخصی منجر شود از این نظر، افرادی که برای سمت هر یک از انواع مشاوره عمومی و یا تخصصی انتخاب میشوند باید نسبت به آن احاطه کامل داشته و بتوانند مشکل موجود را با استناد های قانونی برطرف کرده و حقوق ضایع شده موکل خود را به او باز گردانند.
بنابراین، اولین و مهمترین مساله که میتواند در استخدام مشاور حقوقی موثر باشد این است که آیا این مشاور در رشته حقوق و الهیات و معارف اسلامی تحصیل کرده و یا دیگر گرایش های تخصصی حقوق را برگزیده است. علاوه بر این، این افراد میتوانند در آزمون های استخدامی که سازمان ها برگزار میکنند شرکت کرده و در صورت پذیرش مشغول به کار شوند. قابل ذکر است که بانوان نیز میتوانند به عنوان مشاور حقوقی فعالیت کرده و محدودیتی از نظر شرایط کاری و میزان حقوق دریافتی برای آنها وجود ندارد.
علاوه بر شرایطی که اشاره شد، مجموعه ای از شرایط مانند داشتن تحصیلات کارشناسی، داشتن حداقل 24 و حداکثر 65 سال سن، نداشتن سو پیشینه و عدم اعتیاد و محکومیت و تابعیت ایرانی هم ، از جمله شرایط مهم و لازم برای استخدام مشاوران حقوقی است. در صورتی که این افراد دوره های آموزشی در زمینه تنظیم قراردادهای حقوقی و آشنایی با انواع مسئولیت های کیفری و مدنی را بگذرانند، میتوانند در کار خود موفق تر ظاهر شود.
قابل ذکر است که، مشاوران حقوقی میتوانند به عنوان سر دفتر اسناد رسمی ، مشاور شرکت های خصوصی، انواع بانک ها، شهرداری ها، وزارتخانه ها و دیگر سازمان های خصوصی و دولتی انجام وظیفه کنند. با این حال، از میان همه مشاوران حقوقی، مشاورانی موفق تر خواهند بود که ، انعطاف پذیر و اجتماعی بوده و بتوانند در کارشان تنوع ایجاد کرده و مسایل پیچیده را به خوبی تجزیه و تحلیل کنند. علاوه بر این، مشاورانی که بتوانند از ترکیب لوایح خاص برای برطرف کردن مشکلات حقوقی حیطه های مختلف استفاده کنند، موکل های زیادی را به سوی خود جلب و جذب میکنند.

آیا مشاور حقوقی برای کار کردن به مجوز نیاز دارد ؟

مجوز، یک سند قابل استناد و قانونی است که هر فرد و یا موسسه ای باید برای شروع کار خود، آن را از مراجع و مقامات قانونی مرتبط به فعالیتش دریافت کند. به طور معمول، مشاوران حقوقی که برای سازمان های دولتی و یا خصوصی کار میکنند به مجوز خاصی نیاز نداشته و میتوانند به سهولت مشغول به کار شوند . علاوه بر این، در صورتی که این افراد مدرک مشاوره حقوقی خود را از موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان دریافت کرده باشند، میتوانند سریعتر فرصت های شغلی مناسب را یافته و فعالیت مورد علاقه خود را آغاز کنند.
این مشاوران به مدیران سازمان ها کمک میکنند تا هنگام اتخاذ هر گونه تصمیم، به مسئولیت های حقوقی، جزایی و احتمالا کیفری که متوجه آنها است نیز اندیشیده و بار حقوقی هر کدام از مشکلات را با درایت و تفکر بر عهده بگیرند. علاوه بر این، مشاور ها باید بتوانند اطلاعات لازم در مورد هر کدام از روند های قانونی و حقوقی را در اختیار مدیران بگذارند.

برای مشاور حقوقی شدن باید از کجا شروع کنم ؟

همه افرادی که به شغل مشاوره حقوقی علاقمند هستند و ترجیح میدهند که آن را به عنوان شغل آینده خود انتخاب کنند، ابتدا باید شناخت مختصری در مورد رشته ، کاربرد و درآمد آن به دست آورده و سپس، وارد آن شوند زیرا این حیطه به سبب بار قانونی، دارای باید و نباید های فراوانی است که امکان دارد در صورت نداشتن دانش و اطلاعات کافی، مشکل ساز شود. بنابراین، مراحلی که علاقمندان به این حوزه برای تبدیل شدن به مشاور حقوقی باید طی کنند شامل :
•   ابتدا باید در مورد حیطه مشاوره حقوقی و وظایف و کارهایی که بر عهده او است، تحقیق کرده و توانایی های خود را برای انجام آنها بررسی نمود. علاوه بر این، باید وظایف این مشاوران را در سازمان دولتی و خصوصی نیز شناسایی کرد.
•   وظایف اختصاصی که یک مشاور میتواند در یک سازمان خاص انجام داده و یا بر عهده بگیرد، را باید در نظر داشت.
•   شناسایی مهارت های فردی و کشف آنها در خود، به ما کمک میکند تا متوجه شویم آیا این ویژگی ها با ما تناسب دارند و آیا میتوانیم در این شغل پیشرفتی داشته باشیم یا نه.
•   مهمترین مرحله، بررسی بازار کار و میزان استقبال از این رشته و حیطه است و البته کاربرد این حیطه، در آینده، سختی کار، مشکلات حاصل از آن و مقررات و قوانین حاکم بر آن نیز باید بررسی شوند.
•   میزان حقوقی است که سازمان های دولتی و خصوصی برای فعالیت در ین حیطه پرداخت میکنند متفاوت بوده و باید مزیت هر کدام را به صورت جداگانه بررسی کرده و سپس در مورد ورود به این حیطه تصمیم گرفت.
علاوه بر الزامات تحصیلی و دانشی و مهارتی که برای مشاوران حقوقی برشمردیم، آنها باید روی حل شدن مشکل موکل تمرکز کرده و تلاش ، مهارت ها و توانمندی های خود را به کار گیرند تا بتوانند حقوق ضایع شده را بازگردانده و یک مشکل از کل مشکلات حقوقی را رفع کنند. این مهارت ها عبارتند از :
•   داشتن تفکر انتقاد به منظور ارزیابی مشکلات
•   توانایی مدیریت موثر زمان
•   آشنایی با مسایل حقوقی و استخدامی
•   مهارت استفاده سختگیرانه از قوانین و مقررات
•   توانایی اتخاذ تصمیمات سریع و درست
•   توانایی گوش دادن به مشکلات موکل ها ارتباط موثر با آنها
•   داشتن صداقت و امانتداری در کار
•   توانایی درک مطلب و شناسایی مشکل اصلی
•   مهارت نوشتاری خوب به منظور تهیه پیش نویس دفاع از موضع موکل

تفاوت میان مشاوره حقوقی و وکیل دادگستری چیست؟

علی رغم باور عموم که تصور میکنند، مشاوران حقوقی همان وکلای دادگستری هستند، اما این دو از نظر میزان تحصیلات و مطالعات و دانش و آزمون هایی که پشت سر میگذارند و البته جایگاه شغلی و حساسیت کاری با یکدیگر تفاوت دارند. به طور معمول، مشاوران حقوقی میتوانند بعد از دریافت مدرک کارشناسی در یکی از رشته های حقوق و یا فقه/ اصول اسلامی و یا اخذ مدرک کارشناسی ارشد در یکی از رشته های تخصصی حقوق، کار خود را به عنوان مشاور حقوقی عمومی و یا تخصصی آغاز کنند و برای انجام وظایف خود نیازی به دریافت مجوز از مراجع ذیربط ندارند. علاوه بر این، آنها میتوانند با توجه به تجربیات قبلی و علم و دانش و تبحر و مهارت شان در حل انواع مشکلات حقوقی در یکی از انواع شرکت های خصوصی و یا دولتی کار کرده و یا در منزل به عنوان ناظر کار خود را انجام دهند.
از طرف دیگر، روند تبدیل شده به وکیل دادگستری کمی بیشتر طولانی تر بوده و مستلزم شرکت در آزمونی است که از طرف مرکز امور مشاوران قوه قضاییه و کانون وکلا برگزار میشود. افرادی که در این آزمون پذیرفته شوند، باید دوره 18 ماه کار آموزی را بگذرانند؛ در صورتی که این افراد در آزمون امور مشاوران قوه قضاییه شرکت کرده باشند، بعد از دوره کار آموزی و پذیرفته شدن در آزمون اختبار، ابتدا وکیل پایه دو و سپس وکیل پایه یک میشوند. در حالی که افراد شرکت کننده در آزمون کانون وکلا، وکیل پایه یک میشوند.
آزمون اختبار، یکی از آزمون های دو مرحله ای کار آموزان وکالت است که در آن از ، شش رشته شامل حقوق مدنی، حقوق تجارت، آیین دادرسی کیفری، حقوق جزا، حقوق ثبت و آیین دادرسی مدنی سوال طرح میشود. در مرحله دوم این آزمون، یکی از وکلای با تجربه کانون وکلا، موضوع یک پرونده را طرح کرده و کار آموز وکالت باید با توجه به تمام آموخته های خود، مشکل پرونده را به صورت شفاهی حل و فصل نموده و علت استفاده از بند و یا تبصره قانونی را نیز بیان کند.
دوره کار آموزی این افراد هنگامی به پایان میرسد که معدل نمرات آنها 10 از 20 بوده و به تمام اصول حقوقی تسلط پیدا کنند. در مرحله بعد، این افراد در طی مراسم خاص، سوگند مخصوص شغل وکالت را گفته و با دریافت پروانه وکالت پایه یک، میتوانند به عنوان وکیل دادگستری فعالیت کنند.
قابل ذکر است که، وکیل پایه یک دادگستری نسبت به وکیل پایه دو دادگستری و کار آموز وکالت جایگاه بالاتری دارد زیرا میتواند وکالت همه پرونده های حقوقی را بر عهده گرفته و آزمون کار آموزی وکالت را نیز پشت سر گذاشته و البته تجربیات کاربردی هم در این زمینه کسب کرده است.

تبدیل شدن به مشاور حقوقی چقدر طول میکشد ؟

با توجه به اینکه، افرادی که در جایگاه مشاور حقوقی انجام وظیفه میکنند، لزوما باید با اصول و قوانین این حیطه آشنایی کافی و کامل داشته و این مورد صرفا از طریق تحصیلات آکادمیک در این رشته امکان پذیر است، بنابراین افراد علاقمند به این حیطه باید دوره کارشناسی مشاوره حقوقی ( 4 سال) را در سه رشته ای که قبلا ذکر شد گذرانده تا بتوانند اطلاعات خود را در زمینه حقوق عمومی ارتقا داده و برای هر پرونده تصمیم گیری کنند.
علاوه بر این، در صورتی که این افراد قصد داشته باشند در حیطه های مختلف حقوقی اعم از حقوق کیفری، خانواده ، اداری ، تجاری و.......نیز فعالیت داشته باشند نیز باید، در مقطع کارشناسی ارشد (2 سال) یکی از رشته های تخصصی حقوق مانند حقوق خصوصی، حقوق خانواده، حقوق جزا و جرم شناسی ، حقوق شرکت های تجاری و حقوق بین الملل نیز تحصیل کنند.
در صورتی که، مشاوران تا مقطع کارشناسی ارشد حقوق تحصیل کرده ، دوره های آموزشی نحوه نوشتن انواع قرارداد را گذرانده ، با انواع قوانین موجود در این حیطه نیز آشنایی شد و تجربه کافی به دست آورند، میتوانند کار خود را به عنوان مشاور حقوقی آغاز و کسب درآمد کنند.

چرا باید در دوره های مشاوره حقوقی شرکت کنیم ؟

علاوه بر اینکه، شرکت در دوره مشاوره حقوقی برای عموم کمک کننده و راهگشا بوده و همه میتوانند از بندها و تبصره ها و اصول و قوانین توضیح داده شد در آن، برای حل انواع مشکلات مرتبط با کسب و کار و فعالیت های روزانه خود استفاده کنند، این دوره برای کارآموزان و دانشجویان انواع گرایش های حقوق هم کارایی داشته و آنها میتوانند از راهکارهای ارایه شده در این حیطه ، برای بر طرف کردن مشکلات خانوادگی، موانع تجاری و اداری و ... بهره ببرند.
علاوه بر این، افراد و یا فارغ التحصیلانی که در این دوره شرکت کرده و مدرک معتبر به دست آورده باشند ، میتوانند در انواع شرکت های خصوصی و با ساعات کار متغیر مشغول به کار شده و حق الزحمه خود را با توجه به ان ساعات کاری به موقع دریافت کنند. همچنین، مزیت کار کردن در شرکت های خصوصی برای این مشاوران این است که میتوانند به طور همزمان در چند شرکت خدمات مشاوره ارایه کرده و جایگاه و سمت خود را با توجه به نوع سوابق کاری، تحصیلات، حوزه های کاری و شهر محل ارایه خدمت ارتقا دهند.
قابل ذکر است که افراد علاقمند به حیطه حقوق میتوانند دوره آموزش مشاوره حقوقی را در موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان گذرانده و با دریافت مدرک مشاوره حقوق که مورد تایید وزارت علوم، تحقیقات و فناوری است، در سازمان های دولتی استخدام شده و به عنوان پرسنل ثابت ، مشغول به کار شوند. تفاوت این پرسنل با پرسنل معمولی در این است که، مدرک این افراد دارای اعتبار بیشتری بوده و میتوانند جایگاه بالاتر و بهتری در یک سازمان حقوقی داشته باشند.
نکته مهم در مورد مشاورهای حقوقی این است که، میتوانند با توجه به شرایط کاری و میزان درآمد شان، به صورت مستقل کار کنند و البته برای ارایه خدمت در زمینه حقوق هم به مجوز نیازی ندارند. علاوه بر این، همه مشاوران حقوقی اعم از مشاورانی که در حوزه عمومی کار میکنند و یا آن دسته از مشاورانی که به صورت تخصصی مشاوره میدهند باید دقت داشته باشند که، هر گونه مشاوره و راهکاری که به موکل ها یشان ارایه میدهند دارای تبعات مدنی است.
بنابراین، مشاوره باید طبق بندها و اصول قانونی بوده و برای خود موکل ضرر و زیان های جدی به همراه نداشته باشد؛ زیرا در صورتی که موکل ها در روند های حقوقی دچار مشکل شوند، خود مشاور ها باید آن زیان ها را جبران کنند . علاوه بر مواردی که بیان شد، آگاهی کلی و عمومی از برخی از روندهای حقوقی به صاحبان برخی از مشاغل امکان میدهد تا کار خود را با اطمینان بیشتری انجام داده و در این زمینه، هدایت گر و راهگشای دیگران نیز باشند.

حق الزحمه هر کدام از مشاور های حقوقی و وکلای دادگستری چقدر است ؟

به طور معمول، مشاورهای حقوقی، حق الزحمه مشاوره های خود را از سازمان ها و شرکت هایی که در آنها مشغول به کار هستند دریافت کرده و در صورتی که موکل خصوصی داشته باشند، از تعرفه ها و قیمت هایی که توسط مرکز خدمات مشاوره و وکالت تعیین شده استفاده می کنند و البته امکان دارد که این حق الزحمه ها به صورت توافقی کمتر و یا بیشتر شود.
به طور معمول، حق الزحمه و دستمزدی که برای وکلای دادگستری تعیین شده نیز با توجه به میزان تجربه، تحصیلات، حوزه قضایی محل کار و سوابق کاری افزایش پیدا میکند و این مقدار برای دارندگان مدرک کارشناسی ارشد( افزایش تا 5 درصد مبلغ پایه ) و دکترا ( افزایش تا 10 درصد مبلغ پایه) متغیر و متفاوت است. علاوه بر این، این حق الزحمه در چند مرحله دریافت میشود. همچنین، امکان دارد که این دستمزد ها به دلایلی مانند عدم امانتداری مشاور ها و یا وکلا باز گردانده شده و یا به دلیلی مبلغی از آن کاسته شود.

مشاوره حقوقی در زندگی روزمره چه کاربردهایی دارد ؟

گذشته از افراد و دانشجویانی که در رشته حقوق و انواع گرایش های آن تحصیل میکنند، پیشنهاد میشود که افراد عادی نیز تا حدودی از قوانین ساده ای که در زندگی روزمره به آن نیاز دارند آگاه شده تا بتوانند در صورت ضرورت از آنها استفاده کرده و در آن زمینه متحمل خسارت سنگین نشوند.
افراد مختلف میتوانند اطلاعات حقوقی مورد نیازشان را از منابع زیاد و متنوعی تامین کنند؛ به عنوان مثال، افراد و یا تجاری که قصد انجام معاملات کلان اقتصادی در داخل و یا خارج از مرزهای کشور را دارند و در مورد طرف معامله و یا صحت انجام آن اطمینان ندارند میتوانند از مشاورهای آنلاینی که حوزه تخصصی شان تجارت و اقتصاد است، کمک گرفته و با شرح کل معامله، برای انجام دادن یا ندادن آن تصمیم بگیرند. علاوه بر این، این تجار میتوانند در مورد قوانین انواع معامله در داخل و یا خارج از کشور مطالعه کرده و اطلاعات ذی قیمتی به دست آورند. کمک گرفتن از مشاورهای حاضر در برخی از سازمان ها و دفاتر کار خصوصی نیز میتواند شانس انجام معامله ایمن و صحیح را افزایش دهد.
قابل ذکر است که در زندگی روزمره ما، سوالات بیشماری وجود دارد که تنها به دلیل ندانستن جواب دقیق و درست شان، برای ما استرس و نگرانی به همراه می آورند. اگر هر کدام از ما با تحقیق ساده از منابعی که ذکر شد اطلاعات اولیه ای در مورد هر کدام از زمینه های کیفری، اداری، تجاری ، خانواده، مهاجرت و امور بین المللی به دست آوریم، در صورت مواجه شدن به مشکلات ساده، مقاوم خواهیم بود و تلاش خود را برای حل آن مشکل به کار میگیریم.
افراد علاقمند به دوره حقوق میتوانند در دوره آموزش مشاوره حقوقی که از طرف موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان ارایه شده شرکت کرده و با آموختن نکات عمومی و تخصصی این حیطه ، از آنها برای حل مشکلات روزمره مرتبط با کسب و کار و زندگی بهر برده و حتی شرکت در این دوره را به دیگران نیز پیشنهاد دهند. نکته و مزیت مهم این دوره برای افراد شرکت کننده این است که تسلط بر مفاهیم حقوقی در مدت زمان کوتاهی انجام شده و هزینه ای که باید برای دوره پرداخت شود، در مقایسه با دیگر موسسات، چندان زیاد نیست.

مشاور های حقوقی چه نقشی در برطرف کردن مشکلات بین زوجین دارد ؟

یکی از گرایش های مهم حقوق در مقطع کارشناسی ارشد، حقوق خانواده است و فارغ التحصیلان آن میتوانند به عنوان مشاور حقوقی خانواده در انواع مراکز حقوقی انجام وظیفه کنند. غالبا، این مشاور ها بر روز مسایل و مشکلات مرتبط به زوجین و افراد خانواده متمرکز بوده و همه تلاش خود را به کار میگیرند تا مراجعان بتوانند مسایل را از بعد دیگری نگریسته و برای آنها راه حلی بیابند و سپس در مورد ادامه و کیفیت ارتباط شان تصمیم قاطع بگیرند.
به طور معمول، نوع برخورد ها و راهکارهایی که این مشاوران ارایه میدهند به روشی که زوجین برای حل اختلاف به کار میگیرند، وابسته است. به طور معمول، احتمال دارد زوجین برای حل مشکلات شان، به صورت افراطی واکنش نشان داده و مشکلات را پیچیده تر کنند و یا به مشکلات توجهی نشان نداده و اجازه دهند زمان آنها را حل کند. اما در واقع، هنگامی مشاوران حقوقی خانواده میتوانند اقدامات متنوعی را برای حل مشکلات زوجین انجام دهند که آنها با مشکلات به صورت منطقی برخورد کرده و اصول و قوانین مشخصی را برای حل آنها در نظر بگیرند.

شغل مشاوره حقوقی چه مزیت ها و معایبی دارد ؟

مشاوره حقوقی، یکی از حیطه های بسیار پر طرفدار و در عین حال پرکار است که با استفاده از آن میتوان مشکلات اقشار مختلف را حل کرده و گامی در جهت سلامت و آرامش جامعه برداشت. این حیطه نیز مانند دیگر حیطه ها دارای مزیت ها و معایبی است که از میان انبوه آنها به چند مورد رایج تر اشاره میکنیم :
مزیت ها :
•   عدم نیاز به داشتن دفتر وکالت شخصی
•   لذت بردن از استقلال کاری و شغلی و کسب درآمد چشمگیر
•   عدم نیاز به سرمایه گذاری برای رسیدگی به پرونده ها
•   برخورداری از منزلت و شان اجتماعی در مقایسه با مشاغل دیگر
•   عدم نیاز به کار مستمر و خسته کننده در یک سازمان
معایب :
•   وجود برخی از مشاورین بدون صلاحیت در این حرفه
•   داشتن مسئولیت کیفری و انتظامی برای انجام مشاوره ها
•   وجود استرس های ادامه دار برای یافتن راهکارهای کارآمد
•   وجود باورهای غلط در مورد برخی از قوانین
•   طولانی شدن روند رسیدگی به برخی از پرونده ها
•   نبود امنیت شغلی در دراز مدت
•   مشخص نبودن ساعات کاری و ایجاد بی نظمی در کارها
•   متعهد نبودن برخی از موکلین برای پرداخت (به موقع) حق الزحمه

آیا ارایه مشاوره حقوقی به افراد مختلف، هیچ مسئولیت مدنی برای مشاوران به همراه دارد ؟

به طور معمول، همه افراد وظیفه دارند مسئولیت رفتار و اعمال کاری و شغلی خود را بپذیرند. اما ، برخی از مشاغل مانند پزشکی ، وکالت و سر دفتر داری و مهندس ناظر، به دلیل داشتن صنف و البته قواعد و قوانین خاصی که بر آنها حاکم است، مسئولیت های مدنی و قانونی برای صاحبان آنها به همراه دارد؛ به این معنی که، در صورتی که موجب ضرر و زیان طرف مقابل بشوند، باید این ضرر را جبران کنند.
مهمترین مواردی که عدم تعهد به آنها موجب مسئولیت مدنی مشاوران حقوقی و وکلا میشود این است که آنها اسرار موکل خود را حفظ نکرده ، در انجام کارها و یا مشاوره ها و راه حل هایی که باید ارایه بدهند، کوتاهی کرده باشند و در دفاع و ارایه راهکار به موکل خود، راستگو نباشند. علاوه بر این، در صورتی که مشاور و یا وکیل حقوقی، مسئولیت اعمال و رفتار دیگران را بر عهده گرفته باشد، در صورت برزو مشکل، مسئولیت اینکار بر عهده این شخص حقیقی است .
همچنین، این مسئولیت مدنی و الزام مشاور برای جبران آن هنگامی امکان پذیر است که، موکل بتوان ضرر وارد شده را به صورت قانونی اثبات کرده و آن را از طریق دادگاه حقوقی بیان کند و در نهایت، حقوق ضایع شده خود را برگرداند.

نوع گواهینامه : سازمان وزارت علوم

۲۵,۰۰۰,۰۰۰ تومان

0 نفر ظرفیت خالی ۱۰۴۶ روز مانده

* مدیریت پروژه

دوره مدیریت پروژه چه دوره ای است؟

مديريت پروژه يكي از مهمترين وپرمخاطب ترین گرایش های مديريت ، در چندین دهه پیش بوده است . تعاريف بسییاری تاکنون از پروژه اعلام شده است ، هر مجموعه فعاليتهايي كه آغاز و انتها داشته باشند و یگانه باشند پروژه نامیده مي شوند. يك پروژه از مجموعه‌اي از فعاليتها تشکیل شده است كه براي کسب اهداف ویژه انجام مي‌گيرد. پروژه‌ها شامل فعاليتهايي هستند كه بايد در زمان های مشخص، با هزينه‌هايي تععین شده و كيفيت به انجام رسند.مديريت‌پروژه، برنامه‌ريزي و راهنمایی پروژه در ساختار زمان، هزينه و كيفيت معین به‌ سوي ايجاد نتايج مشخص‌ است.مدیریت پروژه براي بهبود کيفيت و انجام پروژه طبق با برنامه زمان يکي از اساس بنيادي سيستم‌هاي خدمات مهندسي است.با توجه به اهمیت یادگیری مدیریت پروژه ، آن را به صورت یک پکیج کامل آموزشی عمومی و مجازی در اختیار دانش پذیران قرار می دهد. پکیج آموزشی مجازی مدیریت پروژه با توجه به امکانات و نیازهای عموم دانش پدیران و مطابق با استاندارد های علم روز طراحی شده است و دانش پذیران میتوانند آن را به صورت پستی و سامانه یادگیری الکترونیکی تهیه کنند.

درباره دوره مدیریت پروژه

دوره مدیریت پروژه به کارگیری توانایی ها ,دانش، تکنیک‌ها برای فعالیت‌های پروژه به منظور دستیابی به الزامات پروژه است .برای دست یافتن به اهداف پروژه و رفع نیازهای آن به اداره فعالیت های پروژه می پردازد.به راحتی می توان فرآیند حرکت و پیشرفت یک پروژه را از شروع تا پایان، فرآیند مدیریت پروژه نامید.دوره آموزشی مدیریت پروژه فرآیندی را که شامل یکسری سوالات مهم برای موفقیت پروژه می باشد قبل از آغاز پروژه در اختیار تیم پروژه قرار می دهد.آموزش مدیریت پروژه به عنوان ابزاری است که در فرآیند برنامه ریزی به کمک مدیران پروژه می آید تا از این طریق پروژه را به دقت مدیریت کند و در صورت بروز مشکل آنها را برطرف کند. مديريت‌ پروژه ابزارهايي براي برنامه‌ريزي و هدايت پروژه به سوي اهداف موردنظر است,که بر اساس رضايت‌مندي مشتريان و توجه به سه اصل مهم زمان، كيفيت و هزينه استوارند.در زبانهاي گوناگون و حتي در سازمان هاي مختلف هر كشور در مورد واژه‌هاي برنامه، طرح يا پروژه، اختلافات لغوي، معنايي و قانوني وجود دارد. از اين رو چهارچوب آنان روشن و آشكار نيست و گاه به جاي يكديگر نيز استفاده مي‌شوند.آرمان ها و اهداف تعيين‌شده حكومت در سطح برنامه‌ريزي بلندمدت يا استراتژيك، برنامه (Plan) ناميده مي‌شود كه اين برنامه‌ها داراي اهداف كيفي مي‌باشند مانند برنامه توسعه صنايع شيميايي، برنامه توسعه شبكه راه‌هاي كشوري. دستيابي به اين اهداف و آرمان ها در يك فاصله زماني بلندمدت كه معمولا بين ده تا بيست‌ و پنج سال است، امكانپذير مي‌باشد.

امکانات آموزشی دوره مدیریت پروژه عبارتند از:

آموزش: مطالب دوره مدیریت پروژه در 350 ساعت به صورت بسته آموزشی از طریق کتاب و سی دی مالتی مدیا ارائه می گردد که پس از شرکت در آزمون تخصصی ویژه این دوره ارزشیابی صوت میگیرد و موفق به دریافت مدارک معتبر ویژه این دوره می شوید.

محتوای بروز، اصیل و اختصاصی:

محتوایی که در مدیریت پروژه ارائه می شود، محتوایی با استانداردهای روز جهانی است که اغلب سرفصل های این دوره ، چه به صورت جامع و چه بصورت تک درس بدون شک در هیچ کجای کشور عزیزمان ارائه نمی شود ؛ موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان افتخار دارد که محتوای آموزشی این مجموعه را تماما بصورت مالتی مدیا(صدا ، تصویر و فیلم) در اختیار شما قرار داده است.

آموزش آنلاین دوره:

در این نوع آموزش شرکت کنندگان با دسترسی آنلاین به محتوای دوره ی آموزشی امکان استفاده از آن را در هر ساعت ازشبانه روز، دارند که این ویژگی را می توان برتری بارزی نسبت به آموزش های حضوری دانست همچنین در پایان دوره دانشپذیران میتوانند به صورت آنلاین و بدون حضور در مجموعه در آزمون دوره شرکت کنند و ارزشیابی شوند.

چشم انداز دوره مدیریت پروژه

آشنایی با اصول مدیریت
شناخت مدیریت پروژه
آشنایی با اصول برنامه ریزی پروژه

تفاوت این دوره با دوره های دیگر موسسات

موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان همواره در تلاش است تا در جهت استانداردهای جهانی آموزشی گام بردارد در همین راستا برخی از امکاناتی که در هر دوره آموزشی قرارداده می شوند عبارتند از:

استفاده از فیلم های آموزشی روز دنیا و دوبله توسط موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان
به روز رسانی محتوای آموزشی هر دوره متناسب با بازارجهانی
محتوا یکتا و سرفصل های جامع
مشاوره تخصصی از ابتدا تا انتهای دوره
محتوای ساده و روش آموزشی شفاف

پیش نیاز دوره چیست؟

تنها با داشتن اطلاعات پایه کامپیوتر و دانش عمومی تقریبا هر کسی میتواند در دوره شرکت نماید.اما پیشنهاد می شود جهت ارتقاء دانش خود و رسیدن به اهداف ویژه در زمینه مدیریت پروژه در دوره های آموزشیکنترل و برنامه ریزی پروژه، مدیریت پروژه PMBOK نیز شرکت نمایید.

در پایان دوره مدیریت پروژه چه اتفاقی رخ خواهد داد؟

در پایان دوره ارتقای سطح دانش شما در زمینه مدیریت پروژه است که بارزترین اتفاق می باشد.مهم ترین مباحثی که با گذراندن این دوره به آنها دست خواهید یافت شامل:

تعريف برنامه‌ريزي پروژه
اهمیت مدیریت ارتباطات در پروژه
زمان بندی پروژه
مدیریت ریسک پروژه

از دیگر مزایای شرکت در این دوره استفاده از انواع گواهینامه ملی و گواهینامه بین المللی قابل استعلام و مدرک معتبر می باشد .

اگر در دوره مدیریت پروژه شرکت کنم چه میشود؟

با پیشرفت روزافزون علم و فناوری و سرعت بالای گسترش علوم در زمینه های مختلف و در کنار آن افزایش مشغله های فردی، همواره بهره گیری از روشی نوین ، آسان و جامع به افراد کمک میکند تا در کمترین زمان و بهترین روش آموزش های لازم را ببینند و در مسیر موفقیت و پیشرفت گام های لازم را بردارند.

اگر دردوره مدیریت پروژه شرکت نکنم چه می‌شود؟

پشت هر انسان موفقی می توانید صدها انسان را پیدا کنید که در مسیر موفقیت گام برداشتند ولی به مقصد نرسیدند، و پشت آنها صدها انسانی که فقط به موفقیت فکر می کنند و هیچ قدمی در مسیر بر نمی دارند و پشت سر آن ها هم باز صدها نفر دیگر هستند که رویای موفق شدن را دارند.این شمایید که باید تصمیم بگیرید جزء کدام دسته باشید. ده‌ها میلیون‌ انسان در کشور ما و میلیاردها نفر در سراسر جهان حتی کوچکترین اطلاعی از چنین برنامه‌ها و نشست‌های پرباری ندارند و به تکرار زندگی روزمره خود می‌پردازند.

اما معدود افرادی هستند که برای موفیقت‌های خود برنامه‌ای دارند و برای خودشان نیز سرمایه گذاری می‌کنند، این افراد همان ۲۰ درصد برتر جامعه هستند که برایان ترسی سخنران و مشاور بسیار مشهور از آنها به عنوان افراد موفق نام می‌برد. هر فردی در کشور ما با شرایط فعلی در کمترین حالت، ۲۴۰ هزارتومان در ماه هزینه خورد و خوراک خود می‌کند، حال سوال اینجاست که چقدر برای مهارت‌ها، دانش و توانمندی‌های خود هزینه می‌کند؟

آیا هنوز سوالی در مورد مدیریت پروژه دارید؟

مشاوران مرکز ما پاسخگوی 24 ساعته آنلاین می باشند.

031-95022444-8

نوع گواهینامه : سازمان وزارت علوم

۱۲,۰۰۰,۰۰۰ تومان

0 نفر ظرفیت خالی ۳۵۱ روز مانده

* مدیریت استراتژیک

تاریخچه مدیریت
تاریخچه مدیریت را برخی از محققان به آغاز پیدایش انسان نسبت می دهند و مدیریت را با تشکیل نهاد خانواده بیان می کنند ، برخی از پژوهشگران سابقه آن را به دوران 5000 سال قبل از میلاد مسیح که سومریهای باستان در حال ثبت و مکتوب کردن سوابق فعالیت های اداری خود بوده اند می دانند. فلسفه جدید مديريت با شروع انقلاب صنعتى در انگلستان(1760م.) به منظور جانشین کردن ماشین به جای انسان در صنعت می باشد، آغاز شد.

تعریف مدیریت
مدیریت به معنی به کارگیری اثرگذار و کارآمد نیروی انسانی و منابع مادی برای برنامه ریزی سازماندهی شده از امکانات و منابع، به منظور هدایت و کنترل برای رسیدن به اهداف سازمانی براساس نظام ارزشی مورد قبول می باشد.

تاریخچه استراتژیک
در ریشه شناسی کلمات، کلمه ی "راهبرد (استراتژی/Strategy) بر گرفته از کلمه یونانی "استراتگوس/Strategus“ و ترکیب از دو واژه "استراتوس/Stratus ” یعنی قشون و " آگاگس/Agaugus ” یعنی راهنما و به معنای فرمانده می باشد. استراتژوم(Strategum )، در یونان قدیم به فنون، طرح و نقشه هایی گفته می شد که،یونانیان و رومیان برای کسب پیروزی در جنگ استفاده می کردند. به طور کلی استراتژی به معنی نقشه،راهبرد و راهکار گفته می شود. به این منظور که با توجه به قابلیت توانایی ها ، فرصت ها و تهدیدات، از چه راهی و چگونه برای رسیدن به هدف باید اقدام کرد.

تعریف استراتژی و مدیریت استراتژیک
تعریف های مختلفی از استراتژی و مدیریت استراتژیک ارائه شده است.یکی از این تعاریف، تصمیمات هماهنگ و یکپارچه سازی فعالیت ها در جهت توسعه استراتژی های مؤثر برای اجرا و کنترل دقیق نتایج آنهاست. یکی دیگر از تعاریف استراتژی بدین شکل تعریف می شود : استراتژی مجموعه ای از اهداف اصلی و برنامه های کلی به منظور رسیدن به این اهداف استراتژی می باشد به گونه ای که توانایی تبیین این اهداف و سیاست ها را داشته باشد که در چه نوع سازمانی فعالیت می کنیم و یا می خواهیم در چه فعالیتی کسب و کاری راه اندازی کنیم.
اثربخشی یک استراتژی و آنچه که سبب تمایز آن با دیگر استراتژی ها می شود، درونمایه اصلی آن است، به معنی اینکه تشخیص فرصت ها و چگونگی بهره برداری از آنها به درستی انجام پذیرد. استراتژی یک موضوعی محوری است که جهت گیری همه اهداف و برنامه های دیگر را در بر می گیرد.
الگویی اصلی از اهداف بنیادی و برنامه ریزی شده به منظور بهره برداری از منابع و تعاملات یک سازمان با سازمان های دیگر، بازارها و دیگر عوامل محیطی است. طبق این تعریف یک استراتژی باید سه ویژگی را داشته باشد:
1. چه اهدافی باید محقق گردد.
2. روی کدام صنایع، بازارها و محصول ها باید متمرکز شد.
3. برای بهره وری از تخصیص منابع از فرصت های محیطی و مواجهه با تهدیدهای محیطی، به منظور کسب یک مزیت رقابتی چگونه باید بهره برداری کرد و کدام فعالیت ها را باید انجام داد.

مدیریت استراتژیک برای کسب موفقیت سازمانی چندین عامل را در بر می گیرد که عبارتند از:
•   هماهنگ کردن مدیریت
•   بازاریابی
•   امورمالی (حسابداری)
•   تولید (عملیات)
•   تحقیق و توسعه
•   سیستم های اطلاعات رایانه ای

فعالیتهای مربوط به مدیریت استراتژیک شامل این عوامل می شود:
•   ارزشیابی و انتخاب استراتژیهای مناسب
•   گرفتن تصمیمیات درون و بیرون سازمانی
•   کنترل فعالیتهای انجام شده

اصطلاحات و مفاهیم رایج در مدیریت استراتژیک
 استراتژیست ها: افرادی که دارای عناوین مختلف شغلی مثل مدیرعامل، رئیس هیئت مدیره، مدیر اجرایی، رئیس دانشگاه یا موسسه کارآفرین می باشند که مسئولیت موفقیت و شکست سازمان به آنها بر میگردد. استراتژیست ها به سبب فلسفه های شخصی مدیریت با هم متفاوتند.
سه مسئولیت اصلی عبارتست از:
1. ایجاد بستری مناسب برای تغییر
2. ایجاد تعهد و احساس مالکیت در سازمان
3. ایجاد هماهنگی و توازن بین ثبات و نوآوری

 فرصت ها و تهدیدهای خارجی: منظور از فرصت ها و تهدیدات خارجی، عواملی است که درآینده به میزان چشمگیری به سازمان منفعت یا زیان می رسانند و نیز از کنترل سازمان ها خارج هستند مانند: رویدادها و روندهای اقتصادی، سیاسی ،اجتماعی، فرهنگی، دولتی، قانونی، بوم شناسی، محیطی، فن آوری و رقابتی است.

   اهداف بلند مدت: دوره های بلند مدت به معنی تعیین هدفهای اصلی از جمله ملزومات موفقیت سازمان و تعیین کننده مسیر می باشد که معمولا بیش از یکسال است. این اهداف نتایج خاصی هستند که سازمان سعی در تأمین آنها در مأموریت خود دارد.
   استراتژی ها: ابزاری مهم است که شرکت به وسیله آن به اهداف بلند مدت خود دست می یابد.
   اهداف سالانه: این اهداف جزیی از هدفهای کوتاه مدتی هستند که باید ملموس بوده و به صورت کمی قابل قیاس باشند و سازگار با هدفهای اولویت بندی شده باشد.
   سیاستها: ابزاری برای دست یابی به هدفهای سالانه است که مقصود از آن، مقررات و رویه هایی است که برای رسیدن به هدفها اعلام ورعایت می شود.

ضرورت استفاده از مدیریت استراتژیک
الزام استفاده از مدیریت استراتژیک را می توان با نگرشی مفهومی به آن بررسی کرد.دقت به تغیییر و تحولات محیطی که رو به انجام است و پیچیده شدن ساختار سازمانی، استفاده از برنامه های جامع برای مواجهه با اینگونه مسائل بیش از پیش احساس می شود که به این برنامه ، برنامه مدیریت استراتژیک می گویند. مدیریت استراتژیک براساس میزان درک مدیران از از شرکتهای رقیب، بازارها، قیمتها و مشتریان و ... می باشد که یکی از مهمترین ابزارهایی سازمانها برای رسیدن به موفقیت در آینده است.

مزایای مدیریت استراتژیک
1-   ابتکار عمل به منظور خلاقیت و نوآوری
2-   آینده نگری
3-   قبل از پیش آمدن مشکل وقوع آن را خبر می دهد
4-   مزیت رقابتی برای سازمان ایجاد می کند
5-   به نحو مؤثری زمان ومنابع را به فرصتهای تعیین شده تخصیص می دهد.

چالش های مدیریت استراتژیک
چالش هایی که مدیریت استراتژیک با آن رو به روست شامل : رقابت در حال تغییر، به روز شدن سریع تغییرات جهانی و تجارت الکترونیک، تغییر در پیش فرض ها و پارادایم ها و افزایش سرعت پیشرفت کسب و کار می باشد.

پارادایم های مدیریت استراتژیک
پارادايم، در فلسفه علم اصطلاحي است که منظور از آن، اصولي است كه بر بينش ما نسبت به هر چیزی و جهان حاكم است. پارادایم به معنی یک نوع نگرش یا بینش به یک موضوع است که شامل مجموعه‌ای از تفکرات و ارزشها می باشد.

انواع پارادایم
پارادایم انواع مختلفی دارد که در ادامه به آن می پردازیم:
1- پارادایم تجویزی : ( مکتب طراحی استراتژیک) چگونگی شکل گیری استراتژی را حاصل فرآیند تحلیلی و قاعده مند می داند.
– تدوین استراتژی فرآیندی گام به گام است و برای هر گام آن دستورالعمل مشخص تبیین می شود.
– شرایط محیطی فرد را در امتداد شرایط امروز در نظر می گیرد و توجه چندانی به تغییر پارادایم قواعد حاصل از آن ندارد.
- کارایی آن برای سازمانهایی است که تحولات محیطی آن ها کند و کم باشد.
-روشنی و سادگی و اجرای آن از جذابیت های این پارادایم است ( مثال نسخه پزشک و دستورالعمل آشپزی).

2- پارادایم توصیفی : در تدوین استراتژی شیوه تحلیلی را رد می کند.
   بر این باورند که استراتژی از مباحث علمی و معلولی است و متعلق به حوزه علوم و منطق می باشد
   تبیین دقیق ، مشخص استراتژی برای آینده غیر ممکن است.
   غیر قابل تکنیکی بودن برنامه ریزی از اجرا

- پارادایم ترکیبی : تأکید بر یکپارچگی و ایجاد توازن بین نقاط قوت و ضعف های سازمان و فرصت ها و تهدیدهای محیطی دارد.
- غیر قابل اجتناب بودن نقش کارکنان در واحدهای سازمانی علاوه بر مدیران عالی
– ملاک تصمیم گیری تحلیل های کلان و فرد بصورت توأمان
– تدوین رسالت ها و آرمان های تجویزی با واقع گرائی بیشتر
- توصیف یک برخورد سیستمی ، اقتضائی دوراندیشانه

اهداف این دوره :
   آشنایی با مدیریت استراتژیک
   ضرورت استفاده از مدیریت استراتژیک
   شناخت مبانی مدیریت استراتژیک

مخاطبینی که می¬توانند از این دوره استفاده کنند شامل موارد زیر است:
   مدیران ارشد
   مدیر عامل
   رئیس هیئت مدیره
   رئیس دانشگاه

نوع گواهینامه : سازمان وزارت علوم

۱۵,۰۰۰,۰۰۰ تومان

0 نفر ظرفیت خالی ۳۵۱ روز مانده

مدیریت کارآفرینی کسب و کار

دوره مدیریت حرفه ای کسب و کار (MBA) با رویکرد خلق کسب و کار و کارآفرینی

دوره مدیریت حرفه ای کسب و کار (MBA) با رویکرد خلق کسب و کار و کارآفرینی | کارآفرینان بخش عمده ای از جامعه هستند که می توانند با به وجود آوردن مسیر هایی، از مشکلات مردم جامعه بکاهند. این گروه از افراد با به راه انداختن کسب و کاری نوین در بهبود وضعیت اقتصادی نقش مهمی ایفا می کنند چرا که خلق فرصت ها و کم کردن مشکلات موجود در جامعه، کاری نیست که از عهده هر کسی بر آید. کار آفرینان با مطالعات شبانه روزی و گذراندن دوره های کاربردی نظیر دوره مدیریت حرفه ای کسب و کار (MBA) خلق کسب و کار و کارآفرینی توانسته اند در برآورده کردن نیاز هم نوعان خود نقش ارزشمندی داشته باشند. از این جهت موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان دوره ای تحت عنوان، دوره مدیریت حرفه ای کسب و کار (MBA) خلق کسب و کار و کارآفرینی طراحی و ارائه کرده است و علاقه مندان می توانند با شرکت در این دوره، اطلاعات مورد نیاز را کسب و مدرک با ارزشی را دریافت نمایند.

نقش خلاقیت در کارآفرینی چیست؟

در ابتدا بهتر است به تعریف اصلی کار آفرین بپردازیم، کار آفرین فردی است که یک کسب و کار یا به اصطلاح استارت آپ را راه اندازی کرده و با قرار دادن سرمایه خود در آن، شرایط را برای کار کردن سایر افراد جامعه مهیا می کند. حال می تواند این کسب و کار برای خیر خواهی بنا شده باشد یا اینکه نتیجه آن تنها برای بهبود وضعیت اقتصادی در نظر گرفته شده باشد. همه و همه دست در دست هم می دهند تا بذر توسعه را بکارند و استاندارد های زندگی را روز به روز بهتر کنند. لازم به ذکر است که خلاقیت و نو آوری خود می تواند نقش موثری در این فرآیند ایفا کند چرا که بدون وجود آن، یک کار آفرین با یک مدیر عادی فرقی نخواهد داشت.

اما فراموش نکنید که یک کار آفرین بایستی مهارت هایی نظیر آموزش مدیریت حرفه ای کسب و کار (MBA) با رویکرد خلق کسب و کار و کارآفرینی را در خود تقویت کرده باشد و چه بهتر که آن را در مجموعه ای حرفه ای نظیر موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان فرا گرفته باشد. در حالت کلی بهتر است بدانید که نوآوری و خلاقیت یکی از الزامات کار آفرینی بر شمرده می شوند، چرا که خلق ایده های جدید لازمه بقای کارآفرینی خواهد بود و بدون داشتن تلاشی مستمر این گروه از افراد قادر نخواهند بود موفقیت های بی شماری را به دست آورد.

ویژگی های یک کار آفرین موفق برای خلق کسب و کار

همان طور که می دانید شروع یک تجارت جدید مستلزم درک و رسیدگی به بسیاری از موضوعات است. این موضوعات شامل مباحث حقوقی، تأمین مالی، فروش و بازاریابی، حمایت از مالکیت معنوی، حمایت از مسئولین و منابع انسانی و مسئولیت پذیری می شوند. افرادی که وارد این حوزه می شوند، باید بدانند که علاقه در کار آفرینی حرف اول را می زند چرا که بدون وجود آن فرد قادر نخواهد بود خود را وقف مردم کند و برای برآورده کردن آرزو های مردم و تامین نیاز های آن ها با غول های اقتصادی بجنگد. در کنار این مورد، او باید ویژگی هایی را در خود تقویت کرده باشد که در این بخش به تعدادی از آن ها خواهیم پرداخت. همچنین به منظور بالا رفتن مهارت های کار آفرینی و خلق کسب و کار، دریافت مدرک مدیریت حرفه ای کسب و کار (MBA) با رویکرد خلق کسب و کار و کارآفرینی در مجموعه ای حرفه ای و قابل اعتماد نظیر موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان توصیه می گردد.

خلاقیت: برای بهبود خلاقیت، بهتر است عاداتی را در خود ایجاد کنید که در ارائه راه حل های جدید و خلق ایده های نو، همراه شما باشد.
شور و اشتیاق: برای تبدیل شدن به یک کارآفرین موفق، باید بیشتر روی هدف مند بودن کار تمرکز کنید. به یاد داشته باشید که فردی هستید که مردم به شما اعتماد دارند و نباید برای بهبود و توسعه اقصادی روحیه خود را ببازید. چرا که تنها شور و اشتیاق کمک کردن به مردم و رفع مشکلات آنان است که تعهد کاری این گروه از افراد را افزایش می دهد.
انگیزه: برای افزایش انگیزه می توان با اهداف کوچک شروع کرد و برای رسیدن به آن ها برنامه ریزی نمود. اهداف کوچک می توانند به شما به عنوان یک کار آفرین در رسیدن به اهداف بزرگ تر کمک کرده و در دست یابی به هدف بالاتر ترغیب کنند. از این رو بهتر است داشتن ذهنیت مثبت را در خود پدید آورید و ذهن خود را از منفی نگری و موانع روزمره دور کنید تا بتوانید روی آنچه که می خواهید به دست آورید، متمرکز شوید.
دانش محصول یا خدمات: همان طور که می دانید داشتن دانش و آموزش دوره مدیریت حرفه ای کسب و کار (MBA) خلق کسب و کار و کارآفرینی برای تبدیل شدن به یک کار آفرین موفق الزامی می باشد، توصیه می شود تا با بالا بردن اطلاعات و خواندن کتاب های مربوط به این حرفه خود را در کسب و کار حرفه ای کنید و با انجام این کار از دیگران پیشی بگیرید.
امکان شبکه سازی: توانایی برقراری ارتباط با مردم و شناخت فرصت های مشارکت با سایر کارآفرینان موفق از اهمیت ویژه ای بر خوردار می باشد. لازم به ذکر است که در این حرفه ملاقات با افراد جدید و حرفه ای می تواند دسترسی به منابع یا دانش مورد نیاز تجارت را آسان نماید.
اعتماد به نفس: بدون شک اعتماد به نفس یکی از مهم ترین مواردی است که باید یک کار آفرین و یک رهبر سازمان داشته باشد در غیر این صورت رسیدن به موفقیت های بی شمار غیر ممکن خواهد بود.
چشم انداز: کار آفرینان باید همیشه تصویر بزرگی از آینده و چشم انداز های سازمان خود را داشته باشند، چرا که این امر سبب می شود تا یک گام از بقیه جلو تر باشند. علاوه بر این، در واقع چشم انداز همان چیزی است که فرهنگ و هویت یک سازمان را مشخص می کند. این مورد باعث می شود تا انرژی و اشتیاق کار آفرین افزایش یابد و کارمندان نیز در راستای این حس پیش رفته و با همکاری، سازمان را به موفقیت برسانند.
طرز فکر: کارآفرینان افرادی هدف گرا هستند. آن ها می دانند که برای رسیدن به چه چیزی باید تلاش کنند، لذا برای بهتر انجام دادن آن برنامه ریزی کرده و طبق آن پیش می روند. همچنین داشتن عزم راسخ برای غلبه بر چالش های احتمالی امری حیاتی می باشد و اعتماد افرادی که با شما کار می کنند را جلب می کند.
ریسک پذیری: کار آفرینان افرادی هستند که بایستی روحیه ریسک پذیری را در خود شکل داده باشند چرا که با ثابت ماندن افراد قادر نخواهند بود به پیشرفت برسد و در غیر این صورت در مسیری که بوده اند درجا می زنند.
تصمیم گیری: یک کار آفرین مانند یک رهبر سازمان باید عمل کند و تصمیم گیری های وی از روی احساس و نا پختگی نباشد. او باید قابلیت تصمیم گیری سریع را داشته باشد و بتواند به سرعت در صورت وجود مشکلات، راه حل هایی را بیان کند و شرکت را از مسائلی مانند ورشکستگی نجات دهد.
مدیریت مالی: کارآفرینان باید وضعیت مالی تجارت خود را روز به روز مورد بررسی قرار دهند. حتی اگر خود زمان کافی برای انجام این کار ندارند، بایستی یک حسابدار متخصص را استخدام نمایند تا از این طریق دارایی های شرکت را مدیریت نمایند. از این رو شما به عنوان یک کارآفرین می توانید مهارت های کلیدی مدیریت پول و دارایی را با تهیه بودجه و سرمایه گذاری بهبود ببخشید. برای بهتر انجام شدن این کار نیز توصیه می شود در دوره های آموزشی موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان نظیر دوره مدیریت حرفه ای کسب و کار (MBA) خلق کسب و کار و کارآفرینی شرکت کنید و گواهینامه پایان دوره معتبر آن را نیز دریافت نمایید تا بتوانید از هم گروهان خود در این مسیر پیشی بگیرید.

هدف از برگزاری دوره مدیریت حرفه ای کسب و کار (MBA) خلق کسب و کار و کارآفرینی

همان طور که در بخش های ابتدایی مقاله گفته شد، کار آفرینی حرفه ای است که هر کسی نمی تواند در آن به موفقیت برسد چرا که روحیه کمک کردن به مردم و داشتن تعهد نسبت به آن ها باید در وی پدید آمده باشد. بدین صورت است که این حوزه یکی از مهم ترین و ارزش مند ترین زمینه هایی است که می توان در دنیا در نظر گرفت. همچنین آموزش مدیریت حرفه ای کسب و کار (MBA) با رویکرد خلق کسب و کار و کارآفرینی و کسب مدرک معتبر آن در مجموعه ای حرفه ای نظیر موسسه آموزش عالی آزاد فن پردازان می تواند قدمی محکم در راستای تبدیل شدن به یک کار آفرین موفق باشد.

لازم به ذکر است که کارآفرینان می توانند سبک زندگی و کار انسان های اطراف خود را تغییر دهند. در صورت موفقیت، نیز ممکن است سطح زندگی مردم بهبود پیدا کند. به طور خلاصه می توان اشاره کرد که، آن ها علاوه بر ایجاد ثروت از فعالیت های کارآفرینی خود، اشتغال و شرایطی را برای یک جامعه ایجاد می کنند. به علاوه سرمایه کارآفرینی به عنوان "وقف منطقه با عواملی که موجب ایجاد مشاغل جدید می شود" تعریف شده و تأثیر مثبتی بر تولید اقتصادی منطقه دارد. همچنین می توان گفت که مناطقی که تعداد بسیاری از کار آفرینان در آن ها مشغول به فعالیت هستند، نسبت به سایر مناطق از میزان بهره وری و رشد اقتصادی بیشتری برخوردار می باشند.

نوع گواهینامه : سازمان وزارت علوم

۱۵,۰۰۰,۰۰۰ تومان

100 نفر ظرفیت خالی ۹۴ روز مانده

مدیریت مراکز آموزشی

دوره مدیریت مراکز آموزشی

درباره دوره